重安全、勤學(xué)習(xí)、快適應(yīng)——記監(jiān)理部2019年 新入職員工交底會(huì)議及專題培訓(xùn)
2019/07/25
管理員
為培養(yǎng)新員工崗位職責(zé)意識(shí)，增強(qiáng)企業(yè)歸屬感，提升專業(yè)技術(shù)水平，2019年7月21日，公司監(jiān)理部于光明區(qū)研祥智谷研發(fā)樓6樓組織召開監(jiān)理部2019年新入職員工交底會(huì)議及專題培訓(xùn)。
部門經(jīng)理孫暉為本次培訓(xùn)會(huì)議致辭，強(qiáng)調(diào)狠抓安全生產(chǎn)，強(qiáng)調(diào)“安全就是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)，就是對(duì)家庭高度負(fù)責(zé)，就是對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)高度負(fù)責(zé)”。同時(shí)要求新員工增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性，干一行愛一行，鉆一行精一行，自覺彌補(bǔ)知識(shí)空白和能力短板，要保持終生學(xué)習(xí)的態(tài)度。他還寄語新員工快速適應(yīng)新角色、新身份、新環(huán)境，在機(jī)遇與挑戰(zhàn)中不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步、不斷提升業(yè)務(wù)水平和工作能力。隨后監(jiān)理部各片區(qū)經(jīng)理及工作組長對(duì)新入職員工加入深水咨詢大家庭表示歡迎，對(duì)未來成長表示殷切期盼，并給予祝福。
上午，監(jiān)理部龍崗片區(qū)經(jīng)理熊高君進(jìn)行監(jiān)理部規(guī)章制度交底，拋出“畢業(yè)不是學(xué)習(xí)的終結(jié)，而是新的開始”的觀點(diǎn)，提出對(duì)于規(guī)章制度應(yīng)該“先了解，后使用，再熟悉”的學(xué)習(xí)方法。他就《工程項(xiàng)目監(jiān)理工作手冊》（2017年1月）、《監(jiān)理部崗位職責(zé)》（2017年1月）等制度匯編，宣貫監(jiān)理崗位職責(zé)及工作內(nèi)容。在《關(guān)于要求全體監(jiān)理人員上工地必須攜帶圖紙及必須按圖監(jiān)理的通知（深水監(jiān)[2019]3號(hào)）》、《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化汛期安全監(jiān)理工作的緊急通知（深水監(jiān)[2019]8號(hào)）》等各項(xiàng)通知的基礎(chǔ)上，詳細(xì)解讀監(jiān)理工作要求。
監(jiān)理部投標(biāo)工作組組長覃建華進(jìn)行監(jiān)理員崗位職責(zé)交底。通過宣貫公司人才培養(yǎng)理念、工程監(jiān)理概念，由點(diǎn)至面，由淺至深地認(rèn)真剖析監(jiān)理員崗位職責(zé)、監(jiān)理主要工作方法、工作制度、資料管理。結(jié)合《單元工程質(zhì)量評(píng)定表》填表說明與示例，使新員工對(duì)公司及部門的管理模式、工作標(biāo)準(zhǔn)都有更直接、更全面的理解。
下午，監(jiān)理部標(biāo)準(zhǔn)化工作組副組長梁勛源進(jìn)行安全交底培訓(xùn)，講解監(jiān)理工作中各項(xiàng)安全管理要求及防范措施，強(qiáng)調(diào)工作中既要注重自身安全，也要保障他人安全。通過一個(gè)個(gè)血淋淋的安全事故，敲響安全的警鐘，詮釋安全的重大意義。要求新員工牢記“事故無大小之分”、“只有安全，才是效益”，要以“咬定青山不放松”的態(tài)度，堅(jiān)守安全是第一紅線的理念。
最后，監(jiān)理部培訓(xùn)工作組組織新員工進(jìn)行現(xiàn)場考試，以此增強(qiáng)監(jiān)理業(yè)務(wù)認(rèn)知，提升安全生產(chǎn)意識(shí)，鞏固自身學(xué)習(xí)成果。
深圳是一個(gè)創(chuàng)造可能的城市，以高節(jié)奏快速度聞名世界，由衷希望新員工不忘初心，銳意進(jìn)取，比學(xué)趕超，時(shí)刻保持緊迫感，在深水咨詢創(chuàng)造無數(shù)個(gè)可能！
